採用情報(2018年度採用)

自分で考え行動する人と、ともに成長していきたい。

担当者からのメッセージ

採用担当 日下

はじめまして!
平和発條、採用情報をご覧いただきましてありがとうございます。
採用担当者の日下と申します。

まず当社の魅力をお話いたします。
新入社員であっても、責任ある仕事を任せます。
大企業とは違い、専門分野だけの仕事を任せるということはありません。
何事にも幅広い視野を持って取り組んでもらいます。上司に言われた仕事をただこなすのではなく、ナゼと疑問に思い、改善意識を持って取り組める方は伸びていきます。

また就職活動の場では、人それぞれ個性がありますので、うまく表現することができないこともあるかもしれません。しかし熱意とやる気は必ず相手に伝わります。
「この会社で本当に働きたい」という気持ちを強く持ってください。
この気持ちが採用担当者の心を動かす最後の決め手です。

最後になりますが、採用活動は会社の将来を左右します。
双方ともに一緒に働きたいという気持ちを大切に採用したいと考えております。
気持ちをぶつけに来てください!みなさんとの出会いを待っております。

募集要項  

ご応募について

※2018年度採用は現在募集しておりません。

 

福利厚生

共済会とは

福利厚生のなかでも特に力を入れているのが共済会です。
共済会とは、会社とは別組織で運営し、会員の自主性に基づき、相互の扶助と親睦と福利厚生の増進を図っています。併せて平和発條株式会社の発展に貢献することを目的としています。そのため、福利厚生をもっと自分たちで決めたい!!と思えば、提案することができます。

共済会には様々な事業運営がありますが、その一部をご紹介します。

  • 日帰り旅行・一泊旅行を交互で毎年実施
    ※創立60周年記念旅行では台湾に行ってきました。
  • 祝金・弔慰金・見舞い金等給付制度あり
  • プライベート旅行で補助金制度あり
  • DVD貸出やビンゴ大会、球技大会を実施
  • 文化クラブやスポーツクラブ等、クラブ活動を企画運営

毎年、様々なイベントがあるため社員間での交流を深めあえます。

  • 教育制度
  • 先輩社員の声
  • 採用に関するFAQ
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